Schoolleiding: kennen jullie het Werkdrukakkoord al?

Door | juni 8th, 2018|Categorie: Nieuws Re-Integratie Onderwijs, Tips voor werkgevers|Tags: , , |

De werkdruk in het onderwijs blijft een hot-item. Vorig jaar al schreven wij over het lerarentekort. Maar nog steeds is er geen kant-en-klare oplossing, getuige de stakingen [...]

4 tips om een burn-out te krijgen…

Door | mei 7th, 2018|Categorie: Beroepskeuzeonderzoek, Burn-out, Re-integratie, Tips voor werknemers|Tags: , , , |

…maar nog belangrijker natuurlijk: hoe je dit voorkomt. Er zijn heel veel oorzaken waarom iemand met een burn-out te kampen krijgt. Het is allang achterhaald dat je [...]

Tijdelijk subsidie voor ontwikkeladvies vijfenveertigplussers

Door | maart 31st, 2018|Categorie: Beroepskeuzeonderzoek, Nieuws Re-Integratie Onderwijs, Tips voor werknemers|Tags: , , , , , , |

Er is een tijdelijke subsidie voor ontwikkeladvies opengesteld, waar u als vijfenveertigplusser misschien wel gebruik van mag maken. Op 26 maart 2018 is namelijk de Tijdelijke subsidieregeling [...]

Beroepskeuzeonderzoek gaat om de persoon

Door | maart 2nd, 2018|Categorie: Beroepskeuzeonderzoek, Re-integratie, Solliciteren, Tips voor werknemers|Tags: , , , , |

In de loop van jaren heb ik voor veel cliënten een beroepskeuzeonderzoek uitgevoerd. Maar wat is nu een goed beroepskeuzetraject? En welke afwegingen spelen er om een [...]

Toegevoegde waarde van een goed beroepskeuzeonderzoek

Door | oktober 6th, 2017|Categorie: Beroepskeuzeonderzoek, Re-integratie, Tips voor werknemers|Tags: , , , , |

In de loop van jaren heb ik voor veel cliënten een beroepskeuzeonderzoek uitgevoerd. Je kunt je afvragen wat een goed beroepskeuzetraject behelst, maar ook welke afwegingen er [...]

Door een snelle plaatsing kan alles ineens anders zijn

Door | september 8th, 2017|Categorie: Casus, Solliciteren, Tips voor werknemers|Tags: , , , |

Velen zullen het wel herkennen: de zoektocht naar een baan duurt zo lang, dat je er moedeloos van zou worden. Iedereen wil natuurlijk snel weer aan het [...]